365bet官网备用网—山西长治第一新闻门户-潞安集团李村煤矿：“点、线、面” 强化青年综合素质

　　潞安集团李村煤矿以“三基建设”为根本出发点，从“点、线、面” 着手，进一步深化集团党委“1234”党建工作新模式，多措并举强化青年教育，切实提升青年学习、实践和创新等综合素质。

　　“点”。通过各类宣传媒体、科务会、班前会、周二五学习等形式，多点发力，把宣传教育渗透到平时的日常学习中。同时，充分利用“三会一课”、党建智慧系统、李村共青团微信群等学习阵地平台，针对性实施、目的性培养，实现了学习活动的全覆盖。

　　“线”。团委、团支部、各级组织以“青年先锋岗”为主线，组织开展青年志愿者服务队，深入基层队组开展集中形势与任务集中宣讲，引导广大干部职工牢固树立过紧日子的思想，强化艰苦奋斗、勤俭节约意识教育，增强全员立足岗位争做贡献的信念。

　　“面”。分系统分支部针对不同的青工群体进岗位、进厂房，拓展多个面，搭建青年技术人才活动的舞台。该矿结合工作实际，以“德行+能力”为重点，开展了岗位培训、导师带徒、技能比武等活动，组织青工学习新技术，加强青工业务和劳动技能培训，满足了不同层次青年员工的学习需求，为矿井发展注入青年力量。（胡慧丽韩利吉）

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